正元國際青年職工思想政治引領(lǐng)工作現狀調查問(wèn)卷
本調查旨在了解您對公司工作環(huán)境的需求,診斷公司存在的管理問(wèn)題并進(jìn)行針對性的改善。調研采用自愿記名方式,您的回答對我們改善組織的管理水平和領(lǐng)導質(zhì)量有很大的幫助,請真實(shí)地表達您的意見(jiàn)和想法,感謝您的參與。
1.您的單位
阿勒泰公司
金壩公司
博金石業(yè)公司
公司總部
2.您的年齡
25歲以下(含25歲)
25—30歲(含30歲)
30—35歲(含35歲)
35—40歲(含40歲)
3.您的學(xué)歷:
博士
碩士
本科
大專(zhuān)
其他
4.您來(lái)司的工作年限(司齡)
1年以下(含1年)
1—2年(含2年)
2—3年(含3年)
3—5年(含5年)
5—8年(含8年)
8年以上
5.您的性別
男
女
6.吸引您入職正元國際的最主要因素
薪資
穩定
榮譽(yù)感
個(gè)人成長(cháng)
7.若將正元國際的有關(guān)崗位推薦給朋友,以下哪些是您認為的主要因素?(最少選擇1項)
薪酬滿(mǎn)意
壓力適中
工作穩定
社會(huì )認同(榮譽(yù)感)
成長(cháng)發(fā)展好
不推薦
8.您的工作狀態(tài)是?
作時(shí)精神飽滿(mǎn),處理工作游刃有余
能夠較好的完成工作,并得到認可
盡力發(fā)揮了自己的能力,但成效不明顯
對工作不感興趣,有些消極應對
9.您是否愿意主動(dòng)了解礦業(yè)開(kāi)發(fā)行業(yè)發(fā)展情況?
感興趣
較感興趣
不感興趣
10.您了解在公司里的職業(yè)發(fā)展機會(huì )和路徑
非常了解
了解
基本了解
不了解
非常不了解
11.您是否滿(mǎn)意自己的工作崗位
非常滿(mǎn)意
滿(mǎn)意
不滿(mǎn)意
非常不滿(mǎn)意
12.您認為,自己的工作負荷
高
較高
適中
較低
低
13.您認為,當前的工作負荷與您的個(gè)人成長(cháng)之間的關(guān)系
正相關(guān)
負相關(guān)
無(wú)關(guān)
14.當前,您最迫切希望公司提供?
提高薪酬待遇
職務(wù)晉升或更具挑戰的發(fā)展平臺
有時(shí)間學(xué)習提升個(gè)人能力
承擔更多工作鍛煉自己
15.您工作壓力的主要來(lái)源是
工作量太大
崗位匹配度不高、工作技能不熟練
工作氛圍和同事關(guān)系
督導和追責問(wèn)責
16.與當地同行業(yè)其他公司相比,公司的福利比較好,有一定的競爭力
非常同意
同意
基本同意
不同意
非常不同意
17.在公司,您有機會(huì )實(shí)現個(gè)人能力和專(zhuān)業(yè)能力的提升
非常同意
同意
基本同意
不同意
非常不同意
18.未來(lái)若選擇離職的主要原因是(最少選擇1項)
家庭和婚姻
個(gè)人收入
個(gè)人成長(cháng)
企業(yè)發(fā)展
工作環(huán)境
組織信任
其他
19.您如何理解國有企業(yè)思想政治工作在企業(yè)發(fā)展中的作用?
是企業(yè)發(fā)展的核心驅動(dòng)力
對企業(yè)發(fā)展有重要影響
在企業(yè)發(fā)展中起到輔助作用
對企業(yè)發(fā)展沒(méi)有影響
其他:
20.公司開(kāi)展職工思想政治教育活動(dòng),您會(huì )選擇:
有必要且主動(dòng)參加
點(diǎn)名要求參加才會(huì )去
比較空閑才會(huì )參加
沒(méi)必要參加,浪費時(shí)間
21.公司組織的各種座談會(huì )對您是否有用:
非常有用,可以學(xué)習其他人工作中做的好的方面
有點(diǎn)用,能了解下其他同事的近況
沒(méi)用,現在座談會(huì )多為走形式,多數都是口是心非,去了也是充數的
22.下面哪句話(huà)更接近于您對當前職工思想政治工作的看法:
轉變職工對思想政治工作的觀(guān)點(diǎn),在實(shí)際工作過(guò)程中需要對思想政治工作理念進(jìn)行革新
引導職工開(kāi)展工作堅持政治性、人民性作為重點(diǎn),提高服務(wù)主動(dòng)性
提升職工的職業(yè)發(fā)展空間
以上都是
不了解
23.您對單位統一組織的政治理論學(xué)習活動(dòng)開(kāi)展形式的滿(mǎn)意程度?
開(kāi)展形式多樣,對個(gè)人思想、能力提升有用
對開(kāi)展的活動(dòng)較為滿(mǎn)意,會(huì )積極參與
開(kāi)展形式單一,學(xué)習不夠深刻
學(xué)習沒(méi)有系統規劃,對個(gè)人整體提升沒(méi)有幫助
24.您認為公司的思想政治活動(dòng)應該如何創(chuàng )新以提高吸引力?(最少選擇1項)
增加實(shí)踐活動(dòng)
引入外部專(zhuān)家講座
設計個(gè)性化的學(xué)習項目與路徑
開(kāi)展團隊競賽與游戲
開(kāi)展參與度高的互動(dòng)討論活動(dòng)
利用社交媒體進(jìn)行在線(xiàn)學(xué)習互動(dòng)
利用虛擬技術(shù)進(jìn)行沉浸式體驗學(xué)習
其他
25.部門(mén)領(lǐng)導最近半年內對您的工作達成、未來(lái)發(fā)展有及時(shí)、充分、有效的溝通
非常同意
同意
基本同意
不同意
非常不同意
26.您認為以下哪種方法開(kāi)展思想政治工作是您最樂(lè )意接受的:(最少選擇1項)
典型人物現身說(shuō)法
專(zhuān)題講座
觀(guān)看影視作品
座談及交流研討會(huì )
發(fā)放理論學(xué)習材料
參觀(guān)訪(fǎng)問(wèn)
其他
27.您認為當前思想政治引領(lǐng)工作存在哪些困難
理論學(xué)習內容艱深難懂
形式老套
工作繁忙,團員青年時(shí)間難集中
感覺(jué)思政引領(lǐng)工作內容和崗位工作無(wú)關(guān)
組織學(xué)習的頻率過(guò)高
團員和青年積極性低
獲取學(xué)習資料有困難
單位對此項工作重視度不夠
28.您對公司在加強青年職工思想政治引領(lǐng)方面有哪些具體改進(jìn)建議?(如何能更好地將思想政治工作與青年職工的實(shí)際工作、生活相結合,提高實(shí)效性和吸引力?)
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